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Lire dans notre whitepaper

 

  • Quatre différences essentielles entre BS OHSAS et ISO 45001
  • Conformité : concentrez-vous sur les questions relatives à la SST !
  • Que faire en cas de non-conformité ?
  • Sept étapes pour mettre en œuvre la norme ISO 45001

 

Résumé de la gestion

Le respect des obligations légales est une exigence centrale de la norme ISO 45001.
La santé et la sécurité au travail sont certes régies par des réglementations, lois et/ou ordonnances internationales et nationales. Toutefois, en ce qui concerne la conformité, la norme ISO 45001 joue un rôle complémentaire important. Il fournit des informations précieuses pour évaluer les obligations légales et permet aux organisations de combler les lacunes et de se conformer aux obligations légales.

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