Việc có một nhân viên đánh giá viên nội bộ để hoàn thành các cuộc đánh giá thường xuyên theo các tiêu chuẩn công ty bạn đã được chứng nhận. Đây không chỉ là một yêu cầu trong tiêu chuẩn, mà còn giúp phát hiện những điểm không phù hợp và thực hiện các phương án cải thiện trước kỳ đánh giá chứng nhận. Với khóa đào tạo đánh giá viên nội bộ tại DQS Academy, công ty của bạn có thể đào tạo các nhóm quản lý thực hiện các cuộc đánh giá chi tiết để ghi lại các lĩnh vực tuân thủ và cải tiến trong chính nội bộ công ty. Thông qua khóa đào tạo Đánh giá nội bộ ISO 14001, người tham dự sẽ được chuẩn bị sẵn bộ tài liệu theo tiêu chuẩn ISO 14001, hướng dẫn cách đặt câu hỏi phù hợp để coi điều gì đó là “không phù hợp” và xây dựng quy trình đánh giá một cách tích cực và chủ động, thay vì chỉ là một báo cáo đánh dấu vào các ô không có ý nghĩa.
Tham gia khóa học này với tư cách là một người mới , chưa quen hết với những thông tin về tiêu chuẩn hệ thống quản lý môi trường ISO 14001. Ban đầu, thật khó để đi thẳng vào tiêu chuẩn và nói về những điều cần được xác định chính xác trong từng phần, vì khóa học này yêu cầu sự hiểu biết và quen thuộc với ISO 14001 tiêu chuẩn. Thực tế, có rất nhiều yêu cầu và kiến thức để trở thành một Đánh giá viên nội bộ. Giảng viên sẽ mô tả qua tiêu chuẩn, đưa ra những gì Đánh giá viên viên cần trang bị và sử dụng các ví dụ thực tế để giải thích rõ hơn trong bài học. Nếu có câu hỏi trong suốt quá trình đào tạo, học viên quay lại tiêu chuẩn để xem “tiêu chuẩn giải thích thông tin gì về điều đó?”, nếu không tìm thấy câu trả lời, hãy để Giảng viên DQS hỗ trợ bạn một hướng đi chính xác và toàn diện.
Và cũng giống như bất kỳ khóa đào tạo nào khác của DQS ACADEMY, khóa đào tạo Đánh giá nội bộ ISO 14001 cũng bao gồm các hoạt động thực hành những gì đã được đề cập trong mỗi phần. Giống như các bài tập thực hành trong sách giáo khoa, bạn cần kiểm tra kiến thức thu được nhưng có thể được xây dựng cho phần tiếp theo. Tuy nhiên, khóa học không được tổ chức như một khóa học trên lớp điển hình. Không có cảm giác như những người tham dự đang nghe một bài giảng và cần ghi chép cho bài kiểm tra cuối kỳ. Ngược lại, khóa học diễn ra như một cuộc trò chuyện. Học viên bất cứ lúc nào cũng có thể đặt câu hỏi hoặc đưa ra những gì họ nhìn thấy trong thế giới thực, cho phép giảng viên xoay vòng các ví dụ để phù hợp hơn với những gì học viên có thể thấy trong môi trường của họ. Không có sự thu hút nào, bằng các câu hỏi tương tác và sự cởi mở của giảng viên giúp học viên dễ dàng chia sẻ và kết nối.
ISO 14001 là một tiêu chuẩn có thể tác động đến các công ty, cách mà bạn điều hành và cách nhân sự của bạn có thể gìn giữ thế giới ngày nay. Kinh nghiệm được chia sẻ trong quá trình đào tạo cho thấy các nhiệm vụ nhỏ có tác động đáng kể và tài liệu phân tích nguyên nhân gốc rễ , chứng minh cách mỗi người có thể thực hiện phần việc của mình để giảm lãng phí. Mỗi học viên sẽ biết cách thực hiện đánh giá nội bộ: Tại sao đánh giá nội bộ lại cần thiết ? và Tại sao đánh giá nội bộ cần phải là thực hiện một quy trình đầy đủ? Với cơ sở vững chắc về tiêu chuẩn, học viên có thể xem xét mọi thứ theo góc nhìn toàn diện để xác định xem có quy trình hiện tại còn phù hợp cho bạn và công ty của bạn hay không?
Những mẹo được ghi nhớ tại từng phần, khóa đào tạo kết thúc bằng một bài thi, để kiểm tra lại các kiến thức thu được trong suốt khóa đào tạo. Bài thi có thể được hoàn thành sau khóa đào tạo. Học viên được khuyến khích chia sẻ quan điểm với giảng viên sau khi vượt qua và cung cấp các phương án đối với câu hỏi sai để cùng nhau đưa ra phương án tốt nhất. Với các bài thi vượt qua, người học sẽ nhận được chứng chỉ hoàn thành và tham gia một cuộc khảo sát nhỏ đưa ra phản hồi về khóa học và trải nghiệm để đội ngũ DQS liên tục cải thiện.