Менеджмент соціальної відповідальності
Чітка прихильність до соціальної відповідальності
Наочна прозорість у найважливіших сферах діяльності
Краще розуміння ваших зацікавлених сторін та їхніх вимог
Хороша основа для розширення за допомогою сертифікаційних стандартів
Чому ISO 26000? Інформація щодо настанови
Настанова підсумовує найважливіші принципи, практики, основні теми та сфери діяльності соціальної відповідальності, підкреслюючи вимоги дуже різних зацікавлених сторін, таких як клієнти, інвестори, уряди чи асоціації.
Ефективне впровадження корпоративної соціальної відповідальності (КСВ) забезпечує правильну трудову практику, відповідальне використання ресурсів і справедливі умови в ланцюжку постачання. Однак ISO 26000 не є стандартом системи менеджменту і не порівнюється з іншими стандартами менеджменту, такими як ISO 14001.
Настанову було опубліковано як ISO 26000:2010 у листопаді 2010 року і доступне на веб-сайті ISO. Стандарт не призначений і не підходить для сертифікації чи юридичних застосувань. Будь-які претензії щодо сертифікації згідно з ISO 26000 суперечать наміру та меті цього міжнародного стандарту.
Для яких компаній актуальні рекомендації ISO 26000?
Тому навіть малі компанії повинні відповідати своїй соціальній відповідальності, дотримуючись рекомендацій ISO 26000. Важливо, щоб вони стратегічно закріплювали свою соціальну відповідальність. Таким чином, керівництво також може бути корисним у державному чи некомерційному секторі. Більші комерційні підприємства все частіше вимагають від своїх постачальників внеску в сталий розвиток.
Сім принципів і основних тем ISO 26000
Деякі рекомендації щодо основних сфер, згаданих у настанові, вже є частиною загальних стандартів систем управління, які підлягають сертифікації, наприклад ISO 9001 (управління якістю), ISO 14001 (управління навколишнім середовищем), ISO 45001 (гігієна та безпека праці) або ISO 37301 (відповідність вимогам). управління). Таким чином, така довідка може служити частковим доказом вашої соціальної прихильності.
Чи можлива сертифікація за стандартом ISO 26000?
Ми підтримуємо вас шляхом компетентного системного аналізу на місці, де наші аудитори роблять видимими важливі сфери діяльності відповідно до ISO 26000 у процесах вашої компанії. Це допоможе вам завчасно виконати вимоги майбутніх базових умов.
Такі вимоги включають, наприклад, управління ризиками або про активний діалог із зацікавленими сторонами. Законодавчі вимоги також можна добре виконати за допомогою вказівок, наприклад щодо нового німецького закону про ланцюг поставок. Можливі модулі для цього:
- Аналіз суттєвості
- Аналіз зацікавлених сторін
- Аудити корпоративної соціальної відповідальності клієнтів
Ми можемо показати вам, якою мірою існуюча система менеджменту, наприклад, відповідно до ISO 9001 або ISO 14001, може бути використана для закріплення концепції КСВ, і визначити сертифіковані стандарти КСВ, які можуть бути корисним розширенням для сталого розвитку вашої компанії.
це відповідний підхід для компаній та організацій, які хочуть свідомо вирішувати специфічні для компанії проблеми в управлінні сталим розвитком поза загальними вимогами ринку.
Ми відфільтровуємо важливі для вас аспекти та вимоги з важливих і поширених у всьому світі нормативів і кодексів сталого розвитку, орієнтуючись на ризик. Як керівний принцип для корпоративної соціальної відповідальності, ISO 26000 надає цінні імпульси для оцінювання.
Всесвітня асоціація сертифікаторів, IQNet Association, пропонує сертифікаційний стандарт SR 10, на основі ISO 26000, для управління стійкістю. Цей міжнародно визнаний стандарт підтримує організації будь-якого розміру та в усіх галузях у закріпленні основних принципів корпоративної соціальної відповідальності в їхньому робочому процесі та їх зовнішньому документуванні. Для процесу сертифікації ви проходите через класичну certification procedure of DQS, яку ви можете знати з інших стандартів систем менеджменту.