Hälsa och säkerhet i arbetet
Fokuserat engagemang för bästa möjliga arbetssäkerhet
Kostnadsbesparingar genom riskreducering
Förbättrad image för din organisation
Rättslig säkerhet tack vare att alla krav uppfylls.
Vad är ISO 45001?
Syftet med arbetsmiljöstandarden är att upprätta transparenta och effektiva processer som leder till en hög säkerhetsnivå när det gäller hälsa och säkerhet i arbetet. De centrala områdena omfattar arbetspolicy, samråd med och deltagande av arbetstagarna, identifiering av faror och riskbedömning samt riskhantering. Dessutom ligger fokus på juridiska ämnen som rör hälsa och säkerhet på arbetsplatsen.
ISO 45001:2018 publicerades som efterföljare till den brittiska standarden BS OHSAS 18001 (Occupational Health and Safety) den 12 mars 2018. BS OHSAS 18001 ersattes av ISO 45001 i slutet av september 2021. Certifikat enligt den gamla standarden har därför förlorat sin giltighet.
För vem är ISO 45001-certifiering lämplig?
Ett ledningssystem för hälsa och säkerhet på arbetsplatsen enligt ISO 45001 följer den grundläggande strukturen för andra viktiga ledningssystemstandarder, den så kallade High Level Structure (HSL). Detta gör ISO 45001 kompatibel med till exempel ISO 9001 (kvalitet) och ISO 14001 (miljö) och därför väl lämpad som en del av ett integrerat ledningssystem.
Varför är ISO 45001-certifiering meningsfullt?
- Upptäckt av brister i arbetshälsa och säkerhet
Ett ledningssystem för arbetshälsa och säkerhet (OHS) enligt ISO 45001 hjälper dig att successivt samt effektivt upptäcka och eliminera brister i det befintliga systemet. Certifieringen bidrar därmed till att förebygga arbetsolyckor eller säkerhetsincidenter. - Stärka personalens hälsa och motivation
Tack vare ett strukturerat ledningssystem för arbetsmiljö kan företagets hälsa förbättras avsevärt. Fysisk och psykisk stress minskar på detta sätt, vilket leder till högre motivation och lägre sjukfrånvaro. - Större rättssäkerhet
Den stora frågan om efterlevnad påverkar också hälsa och säkerhet. Genom att erhålla ISO 45001-certifiering stärker företagen sin rättssäkerhet. De kombinerar hälsa och säkerhet på arbetsplatsen med efterlevnad och minskar på så sätt riskerna för skadeståndsansvar och risken för höga följdkostnader. - Konkurrensfördelar
Företag som är certifierade enligt ISO 45001 är attraktiva för de anställda. Detta beror på att dessa företag inte bara visar att arbetsmiljö och säkerhet är viktigt för dem. Med certifieringen garanterar de också att viktiga standarder och krav följs. Särskilt i tider av stor brist på kvalificerad arbetskraft är ISO 45001-certifikatet ditt viktiga plus som arbetsgivare i konkurrensen om kvalificerad arbetskraft. - Kostnadsbesparingar och högre produktivitet
Strukturerad hälsostyrning minskar sjukfrånvaron avsevärt. På så sätt sparar företagen inte bara pengar utan uppnår också en konstant hög produktivitetsnivå med färre avbrott i verksamheten. - Ökad säkerhetsmedvetenhet bland arbetskraften
ISO 45001-certifiering ökar de anställdas medvetenhet om hälso- och säkerhetsfrågor. Standarden kräver att alla anställda är aktivt involverade i sina respektive arbetsmiljöer. De blir själva multiplikatorer för hur säkerhet på arbetsplatsen kan uppnås på ett hållbart sätt. - Integrering i ett befintligt ledningssystem
ISO 45001 bygger på den grundläggande strukturen för alla moderna ledningssystem, High Level Structure. Detta innebär att arbetsmiljöarbetet kan integreras i ett befintligt ledningssystem, till exempel i ett system enligt ISO 9001 eller ISO 14001.
Vilka är stegen i en ISO 45001-certifiering?
När företag ansöker om ISO 45001-certifiering hos DQS går de igenom en certifieringsprocess i flera steg. Om ett certifierat ledningssystem redan är etablerat kan processen förkortas.
I det första steget diskuterar du ditt företag, dina krav på arbetsmiljö och säkerhet samt målen för ISO 45001-certifieringen med oss. På grundval av detta får du omgående ett detaljerat och öppet erbjudande som är anpassat till dina individuella behov.
Efter driftsättningen förbereder vi revisionen för certifiering. För att uppnå en hög grad av planeringstillförlitlighet kräver detta vanligtvis samordningsrundor för tidsplaner och genomförande på plats. Om du vill kan vi genomföra en förhandsrevision åt dig. Då kan vi identifiera viktiga utgångspunkter så att certifieringen kan genomföras ännu mer målinriktat. Båda tjänsterna är frivilliga.
Själva certifieringsrevisionen sker i två steg: I steg 1 (systemanalys) analyserar vi ert ledningssystem på plats och utvärderar det. I det andra steget (systemrevision) sker revisionen på plats. Våra revisorer undersöker bland annat om ditt ledningssystem uppfyller standarderna och identifierar förbättringspotential. Revisionsresultaten presenteras vid ett slutmöte. Vid behov kommer man överens om åtgärdsplaner.
Under en omfattande systemutvärdering utarbetar vi en skriftlig rapport. Om ditt företag har uppfyllt alla standardkrav får du ISO 45001-certifikatet.
Efter godkänd certifiering genomför vi en årlig övervakningsrevision för att säkerställa att ditt företag fortsätter att uppfylla alla nyckelkriterier i ISO 45001. Detta ger expertstöd för den kontinuerliga förbättringen av ert ledningssystem för hälsa och säkerhet.
Ett certifikat enligt ISO 45001 är giltigt i tre år. Omcertifiering sker i god tid innan certifikatet löper ut för att säkerställa fortsatt överensstämmelse med kraven i standarden. Om kraven uppfylls utfärdas ett nytt certifikat.
Vad kostar en ISO 45001-certifiering?
Av dessa skäl kan kostnaden för ISO 45001-certifiering inte anges som en generell siffra. Kontakta oss - vi tar gärna fram ett pålitligt erbjudande till dig - individuellt anpassat till ditt företag.
Varför DQS?
- Personligt, smidigt stöd från våra specialister - regionalt, nationellt och internationellt.
- Individuella erbjudanden med flexibla avtalsvillkor utan dolda kostnader