하지 않는 것보다 늦는게 낫다: 2017년 7월에 유럽 위원회는 비재무 정보 공개에 대한 지침을 발표했습니다. 지침의 목적은 소위 CSR 보고 의무의 영향을 받는 기업에 보고에 대한 구속력 없는 지원을 제공하는 것입니다. 그러나 가이드라인이 기업에 실제로 도움이 될지 여부는 미해결 문제입니다.
2014년 10월 22일자 EU Directive 2014/95/EU에 따라 직원이 500명 이상인 공익 기업은 환경, 사회 및 직원 문제에 대한 정보를 제공해야 합니다. 또한 기업은 인권을 존중하고 부패를 근절하기 위한 조치를 보고해야 합니다. 2017년 3월 9일, EU 지침은 독일 연방 하원에 의해 국내법으로 변경되었습니다.
영향을 받는 기업은 2017 회계연도에 필요한 지속 가능성 정보를 2018년에 게시해야 합니다. 2017년 5월에 발표된 유럽연합 집행위원회의 지침은 지원을 약속했습니다. 예를 기반으로 이 문서는 요구사항의 해석을 용이하게 하기 위한 것이었습니다.
3개월 후, 때가 되었습니다. 위원회는 독일어와 영어를 포함한 지침을 발표했습니다. 그러나 현재 발표된 지침에서 포괄적인 지침을 기대했던 사람들은 이제 실망하게 됩니다. 20페이지 분량의 문서가 보고의 기본 원칙을 설명하지만 특히 방법론과 관련하여 내용이 부족합니다. 보고 시기, 원칙 적용, 핵심 용어 정의 등 중요 이슈가 충분히 다루어지지 않고 있습니다.
DQS 뉴스레터
최신 정보를 확인하고 뉴스레터를 구독하세요!
저자
타이즈 윌라에르트
Thijs Willaert 박사는 지속 가능성 및 식품 안전 부문의 마케팅 및 커뮤니케이션 책임자입니다. 그는 또한 지속 가능성 보고서의 외부 감사를 위한 심사인이기도 합니다. 그의 관심 분야는 지속 가능성 관리, 지속 가능한 조달, 감사 환경의 디지털화입니다.
Loading...