Pedoman Keberlanjutan Perusahaan Eropa/Corporate Sustainability Directive (CSRD) yang baru mewajibkan penyusunan laporan keberlanjutan bagi perusahaan besar. Berikut ini, kami akan memberi Anda wawasan tentang konteks hukum dan menjelaskan perubahan apa saja yang akan terjadi bagi perusahaan yang terkena dampak.

Pedoman Keberlanjutan Perusahaan/Corporate Sustainability Directive (CSRD) akan segera menggantikan Pedoman Pelaporan Non-Keuangan/Non Financial Reporting Directive (NFRD) mulai tahun 2014. Undang-undang tentang pelaporan keberlanjutan sedang mengalami pembaruan mendasar sebagai hasil dari pedoman baru.

Apa konteks politik dari CSRD?

CSRD adalah bagian dari Kesepakatan Hijau Eropa, paket inisiatif kebijakan yang dirancang untuk meletakkan dasar-dasar untuk membuat transisi hijau di UE dan membuat asosiasi negara bagian netral iklim pada tahun 2050. Sebagai prioritas politik bagi UE, target ini ambisius dan sensitif terhadap waktu, yang menjelaskan periode transisi singkat yang dihadapi oleh bisnis.

Dari segi konten, Green Deal/Kesepakatan Hijau dirancang untuk menyalurkan aliran modal secara khusus ke dalam investasi berkelanjutan. Untuk tujuan ini, UE telah meluncurkan inisiatif berikut:

  • Peraturan Pengungkapan Keuangan Berkelanjutan/The Sustainable Finance Disclosure Regulation (SFRD), yang mengharuskan perusahaan manufaktur produk keuangan dan penasihat keuangan untuk mengungkapkan informasi keberlanjutan.
  • Green Bonds Standards (GBS), yang mengidentifikasi investasi berkelanjutan di pasar modal.
  • Taksonomi Lingkungan, yang mendefinisikan aktivitas ekonomi "hijau".
  • Corporate Sustainability Due Diligence Directive (CSDD) yang mengharuskan perusahaan yang beroperasi di UE untuk menghormati hak asasi manusia dan lingkungan dalam rantai nilai global.
  • Dan Corporate Sustainability Directive (CSRD), yang membuat informasi keberlanjutan dari perusahaan-perusahaan besar di dalam dan di luar UE menjadi transparan dan dapat dibandingkan.

NFRD/CSRD menetapkan aturan untuk pelaporan keberlanjutan umum. Ini adalah arahan yang harus ditransformasikan oleh negara-negara anggota ke dalam hukum nasional.

 

Apakah perusahaan saya terpengaruh oleh CSRD?

Di sini Anda dapat mengetahui ambang batas mana yang menentukan apakah perusahaan terpengaruh dan bagaimana jadwalnya.

Cari tahu lebih lanjut

Bagaimana kewajiban pelaporan CSR akan berubah?

Jerman telah mengimplementasikan Pedoman NFRD UE ke dalam hukum nasional dengan Undang-Undang Implementasi Pedoman CSR (CSR-RUG) pada tahun 2014. Di Jerman, hanya sekitar 550 perusahaan yang berorientasi pasar modal yang termasuk dalam cakupan CSR-RUG. Di UE, hanya sekitar 11.700 perusahaan yang diwajibkan untuk mengungkapkan informasi non-keuangan.

Selain itu, kewajiban pelaporan di bawah CSR-RUG hanya berlaku jika aktivitas perusahaan memiliki dampak negatif pada hasil bisnis dan pada manusia dan lingkungan. Hal yang disebut materialitas ganda ini memiliki fokus investor yang jelas, yaitu untuk menggabungkan profitabilitas jangka panjang dengan keadilan sosial dan perlindungan lingkungan. NFRD tidak memuat persyaratan pelaporan yang komprehensif. Meskipun Komisi telah menerbitkan pedoman untuk pelaporan non-keuangan pada tahun 2017, namun pedoman ini sangat ringkas dan abstrak. Yang jauh lebih komprehensif dan konkret adalah standar pelaporan sukarela seperti Global Reporting Initiative.

Untuk mendekatkan pelaporan non-keuangan dengan pelaporan keuangan dan untuk menutup kesenjangan dalam sistem sebelumnya, Komisi UE tidak hanya mempresentasikan draf pelaporan keberlanjutan yang baru pada bulan April 2021, tetapi juga memprakarsai pengembangan standar Eropa untuk pelaporan keberlanjutan sebagai langkah reformasi sentral lebih lanjut. Ini dimaksudkan untuk mengkonkretkan dan memperluas konten laporan. Standar-standar tersebut saat ini sedang dikembangkan oleh European Financial Reporting Advisory Group (EFRAG). Standar pelaporan Eropa yang mengikat, yang disebut Standar Pelaporan Keberlanjutan Uni Eropa (ESRS), akan diadopsi pada 30 Juni 2023 atau 2024.

 

ESRS: Persyaratan apa yang harus dipenuhi oleh perusahaan yang terkena dampak?

Standar baru ini berisi persyaratan untuk:

  • Aspek lingkungan (iklim, air, ekonomi sirkular, polusi dan keanekaragaman hayati).
  • Aspek sosial (perlakuan yang setara, kondisi kerja dan penghormatan terhadap hak asasi manusia)
  • Aspek tata kelola (badan korporasi, kontrol internal dan sistem manajemen risiko, anti-korupsi, pengaruh politik dan praktik pembayaran).

Standar khusus sektor menentukan persyaratan untuk area yang aktivitas ekonominya terkait dengan risiko dan/atau dampak tinggi. Dengan demikian, standar ini mencakup, antara lain, pertanian dan kehutanan, pertambangan, manufaktur, pasokan energi dan air, konstruksi, perdagangan, transportasi dan penyimpanan, real estat dan perumahan.

Dengan menggunakan standar-standar khusus sektor ini, perusahaan diharapkan untuk menggambarkan model dan strategi bisnis mereka dan menunjukkan seberapa tangguh keduanya sehubungan dengan masalah keberlanjutan.

Perubahan penting yang dibawa oleh CSRD adalah klarifikasi prinsip perspektif materialitas ganda: Oleh karena itu, masalah diklasifikasikan sebagai material jika masalah tersebut material baik untuk keberhasilan bisnis maupun dari sudut pandang lingkungan atau sosial. Sebelumnya, masalah-masalah itu material hanya jika keduanya benar, yang, jika ditafsirkan secara ketat, berarti bahwa hanya sedikit masalah yang dapat dilaporkan.

Pedoman ini juga mengharuskan perusahaan untuk "mengungkapkan rencana mereka untuk memastikan bahwa model dan strategi bisnis mereka konsisten dengan transisi menuju ekonomi berkelanjutan dan dengan tujuan membatasi pemanasan global hingga 1,5°C, sejalan dengan Perjanjian Paris dan mencapai netralitas iklim pada tahun 2050."

Demikian pula, perusahaan akan diminta untuk memberikan informasi kualitatif, kuantitatif, berwawasan ke depan dan berorientasi masa lalu, di seluruh rantai nilai, dalam jangka waktu pendek, menengah dan jangka panjang. Dalam konteks ini, rantai nilai mencakup bisnis perusahaan itu sendiri, produk dan layanan yang diciptakan, dan hubungan bisnis perusahaan di dalam dan di luar wilayah Union.

Perusahaan hanya dapat menyimpang dari pelaporan yang sangat komprehensif tentang rantai nilai ini dalam tiga tahun pertama penerapan Pedoman jika mereka menjelaskan mengapa informasi ini tidak tersedia dan bagaimana mereka akan mendapatkan informasi ini di masa depan.

Pada akhirnya, ruang lingkup pelaporan yang diperluas dan memenuhi syarat harus mengakhiri greenwashing.

 

Di mana dan bagaimana seharusnya laporan keberlanjutan dipublikasikan?

Untuk mengkomunikasikan konten informasi yang meningkat ini secara efektif dan untuk menggarisbawahi signifikansinya di masa depan, pelaporan berdasarkan arahan ini akan dilakukan di bagian terpisah dari laporan manajemen di masa depan. Hingga saat ini, perusahaan yang bersangkutan telah dapat memutuskan sendiri apakah akan memberikan informasi tentang keberlanjutan dalam laporan manajemen, pada titik-titik yang berbeda dalam laporan manajemen, atau dalam laporan keberlanjutan yang terpisah.

Selain itu, laporan manajemen grup di masa mendatang harus disiapkan dalam format XHTML yang dapat dibaca mesin untuk meningkatkan keterbandingan pelaporan dengan perusahaan lain bagi investor dan pemangku kepentingan lainnya.

 

Bagaimana implementasi akan dipantau? - Audit dan sanksi

Tidak seperti Pedoman CSR, Pedoman Pelaporan Keberlanjutan menyediakan audit eksternal wajib. Awalnya, ini hanya akan dilakukan dengan jaminan terbatas (tinjauan auditor atau "jaminan terbatas"). Namun, paling lambat pada bulan Oktober 2028, Komisi Uni Eropa bermaksud memutuskan apakah kedalaman audit akan ditingkatkan sehingga audit dengan jaminan yang wajar ditentukan untuk pelaporan. Hal ini akan membuat tingkat jaminan untuk pelaporan keberlanjutan sebanding dengan pelaporan keuangan.

Siapa yang perlu dilibatkan dalam pelaporan keberlanjutan?

Di masa depan, pelaporan tidak hanya harus mempertimbangkan kebutuhan informasi investor, tetapi juga harus meningkatkan dialog antara perusahaan dan pemangku kepentingan lainnya, seperti organisasi non-pemerintah, serikat pekerja, dan perwakilan karyawan.

Oleh karena itu, perusahaan juga harus menjelaskan bagaimana mereka memperhitungkan kekhawatiran para pemangku kepentingan ini dan dampak yang relevan dengan keberlanjutan dari kegiatan mereka dalam model dan strategi bisnis mereka.

Di tingkat perusahaan, manajemen harus bertukar pandangan dengan perwakilan karyawan tentang pelaporan keberlanjutan serta pengumpulan dan verifikasi informasi, dan juga harus meneruskan pandangan perwakilan karyawan kepada badan manajemen dan pengawas yang relevan.

Dengan cara ini, direktif ini mengikuti peraturan di bidang tanggung jawab sosial perusahaan lainnya, misalnya Undang-Undang Kewajiban Rantai Pasokan, yang juga menyerukan keterlibatan pemangku kepentingan lainnya.

Oleh karena itu, perusahaan harus mempersiapkan sesegera mungkin tidak hanya untuk pengadaan informasi tambahan dan untuk pengembangan pelaporan keberlanjutan, tetapi juga untuk wacana dengan pemangku kepentingan lainnya.

 

Bagaimana DQS dapat mendukung Anda

DQS adalah mitra Anda dalam verifikasi eksternal laporan keberlanjutan. Setelah CSRD mulai berlaku, kami akan melakukan audit eksternal atas laporan keberlanjutan yang disiapkan sesuai dengan standar ESRS mulai tahun 2025. Kami juga dapat menawarkan pelatihan atau penilaian kesenjangan untuk standar ESRS.

Jangan ragu untuk menghubungi kami jika ada pertanyaan atau untuk mendiskusikan proyek-proyek di masa mendatang.

Penulis
Constanze Illner

Constanze Illner (she/her) adalah Petugas Penelitian dan Komunikasi di bidang keberlanjutan dan keamanan pangan. Dalam posisi ini, dia mengawasi semua perkembangan penting dalam konteks ini dan memberi tahu klien kami dalam buletin bulanan. Dia juga menjadi moderator konferensi tahunan Sustainability Heroes.

Loading...