2016 nyarán már tájékoztattuk Önt arról, hogy a DQS CFS csatlakozott az APSCA-hoz. A kezdeményezés célja, hogy egységes képesítési keretrendszert dolgozzon ki a szociális auditok számára, és ezáltal biztosítsa a szociális auditok hatékonyságát. Két évvel azután, hogy csatlakoztunk a kezdeményezéshez, hamarosan sor kerül az első auditorvizsgákra. Ebben a cikkben szeretnénk röviden beszámolni az elért eredményekről, és elmagyarázni, hogy az APSCA milyen következményekkel jár a beszállítók, a vevők és az auditorok számára.

Mi az APSCA?

Az APSCA a Társadalmi Megfelelőségi Szakmai Ellenőrök Szövetsége (Association of Professional Social Compliance Auditors) rövidítése. Ezt a szervezetet azzal a céllal alapították, hogy növelje a független társadalmi ellenőrzések hozzáadott értékét és hatékonyságát. Az APSCA auditorok tanúsítási folyamata biztosítja, hogy az auditorok következetes oktatással, képzéssel és bizonyított kompetenciákkal rendelkezzenek.

Miért fontos ez?

  • Ha Ön egy auditálás alatt álló beszállító: Ha olyan auditáló céget választ, amely APSCA-tag, biztosíthatja, hogy ügyfelei elfogadják a szociális audit eredményeit. Sok vásárló már most úgy döntött, hogy csak az APSCA regisztrált tagjaitól származó auditokat fogadják el.
  • Ha Ön olyan vásárló, aki a szociális auditokra támaszkodik az ellátási láncában a szociális felelősségvállalás szintjének értékelésében: Az APSCA-tagokkal való együttműködés lehetővé teszi, hogy felmérje az auditáló cégek és auditorok kompetenciájának és tapasztalatának szintjét.
  • Ha Ön szociális auditor: Az új kompetenciakeret lehetővé teszi, hogy bizonyítsa tapasztalata és kompetenciája szintjét.

APSCA kompetencia-keretrendszer

Az APSCA 2016-os csatlakozása óta a DQS munkacsoportokban működött közre egy új kompetenciakeret létrehozásában, amely meghatározza a szociális könyvvizsgálók kompetenciáit. Ezek a kompetenciák a szociális ellenőrzés elvégzéséhez szükséges szakértelemre és alapvető készségekre vonatkoznak.

A létrehozott keretrendszer meghatározza az APSCA szociális auditorok tanúsítási programjának alapvető kompetenciakövetelményeit. Az APSCA auditor tagságának két szintje van:

  • A CSCA státusz hasonló az auditmenedzser státuszához, aki képes önállóan auditokat végezni és jelentéseket írni. Ez a szint olyan auditorok számára van fenntartva, akik széleskörű tapasztalatot tudnak felmutatni a szociális auditok terén.
  • Az ASCA státusz viszont egy társellenőrhöz hasonlítható, aki egy CSCA ellenőr által vezetett ellenőrzési csoport tagja lehet.

Az auditorok nyilvántartásba vétele

A nyár folyamán az auditáló szervezetek regisztrálták szociális auditoraikat az APSCA adatbázisában. A regisztrációs folyamatot több mint 2600 auditor teljesítette, a válasz elsöprő volt. Ezen auditorok 75%-a tudta igazolni, hogy megfelel az APSCA-vizsga letételéhez szükséges követelményeknek.

Vizsgafolyamat

A vizsga felméri az auditorok alapvető tények, politikák, gyakorlatok, módszerek, nemzetközi emberi jogi szerződések és munkaügyi normák, helyi törvények és egyéb szabályozások ismeretét. Az elkövetkező hónapokban az első auditorok jogosultak lesznek vizsgát tenni.

Mit tehet önért a DQS

A DQS üdvözli az APSCA kialakítását, mert fontosnak tartjuk a szociális auditorok kompetenciáinak összehangolását. A szociális auditok világszintű szolgáltatójaként nagy hálózattal rendelkezünk magasan képzett auditorokból, akik világszerte rendelkezésre állnak.

Szerző
Dr. Thijs Willaert

Dr. Thijs Willaert a fenntarthatósági szolgáltatások globális igazgatója. Ebben a pozícióban a DQS teljes ESG szolgáltatási portfóliójáért felel. Érdeklődési területei közé tartozik a fenntartható beszerzés, az emberi jogi átvilágítás és az ESG-ellenőrzések.

Loading...