Ilmastoneutraali organisaatio - Miten tämä voidaan saavuttaa?

SISÄLTÖ

• Ilmastojohtaminen
• Mikä on ilmastoneutraali organisaatio?
• _{CO2-päästöjen} syyt
• _{CO2-inventaarion} määrittäminen
• Miten organisaatiosta tulee ilmastoneutraali?
• Johtopäätökset: Ilmastoneutraali Organisaatio
• DQS: Yksinkertaisesti laadun hyödyntäminen.

Ilmastojohtaminen

Yritysten ilmastojohtaminen kohtaa konkreettisen haasteen, joka koskee ilmastonmuutoksen torjuntaa. Kasvihuonekaasupäästöt - erityisesti_{hiilidioksidipäästöt} - ovat kuitenkin usein väistämättömiä, jotta liiketoiminnan jatkuminen voidaan varmistaa. Päästöjä syntyy esimerkiksi teollisista tuotantoprosesseista, liikkumisen energiankulutuksesta tai suurtapahtumien aikana.

Yhä useammat yritykset ja organisaatiot tiedostavat kuitenkin sosiaalisen vastuunsa ja haluavat osallistua aktiivisesti ympäristönsuojeluun.

Tämä ei ensinnäkään tarkoita sitä, että tästä lähtien ei voi päästää kasvihuonekaasuja. Pikemminkin on olemassa välineitä, joilla voit kompensoida omat päästösi. Tässä keskitytään ihmisen aiheuttamien kasvihuonekaasupäästöjen, erityisesti hiilidioksidin (_CO2), vähentämiseen. Tämä on vastuu, joka kaikkien yritysten - koosta ja toimialasta riippumatta - on otettava.

Monille tie ilmastoneutraaliksi yritykseksi on vielä melko pitkä. Mutta se on sen arvoista - olipa kyse sitten pienistä ja keskisuurista yrityksistä (pk-yrityksistä) tai suurista kansainvälisistä konserneista. Loppujen lopuksi ympäristöystävällisillä liiketoimintatavoilla on yhä tärkeämpi rooli asiakkaidesi ostopäätöksissä tai heidän työnantajavalinnoissaan.

Mikä on ilmastoneutraali organisaatio?

"Vältä - vähennä - kompensoi": se on ilmastoneutraalin toiminnan lyhyt kaava. Ensimmäisenä vaihtoehtona pitäisi siis olla kasvihuonekaasupäästöjen välttäminen tai toisena vaihtoehtona ainakin niiden vähentäminen.

Jos kasvihuonekaasupäästöjä ei voida välttää eikä vähentää, organisaatioilla on mahdollisuus tulla "ilmastoneutraaleiksi". Ensinnäkin hiilineutraalius ei tarkoita sitä, että organisaatiosi ei aiheuta kasvihuonekaasupäästöjä. Pikemminkin on olemassa välineitä, joilla voit kompensoida omat päästösi.

"Edellä mainittuja kasvihuonekaasupäästöjen vapaaehtoista kompensointia koskevia sertifikaatteja ei pidä sekoittaa Kioton pöytäkirjan mukaiseen päästöoikeuksien kauppaan. Tässäkin yhteydessä käytetään usein termiä "sertifikaatit"."

_{CO2-päästöjen} syyt

_{CO2-päästöt} ovat usein väistämättömiä, jos yritystoimintaa halutaan ylläpitää. Kasvihuonekaasupäästöjä aiheuttavat esimerkiksi teollisuuden tuotantoprosessit, energiankulutus liikkumiseen, suurtapahtumissa tai jopa päivittäinen energiankulutus kotitalouksissa.

_{CO2-päästöjen} aiheuttajia, jotka esimerkiksi Saksassa muodostavat vajaat 90 prosenttia ilmakehään vapautuvista kasvihuonekaasuista, ovat esimerkiksi (osuuden mukaan):

• Energiantuotanto - noin 39 %
• teollisuus - noin 23 %
• Liikenne - noin 20 % (mukaan luettuna yksityisliikenne, esimerkiksi työmatkat).
• Rakennusten hallinta - noin 16 % (mukaan lukien yksityisasuminen).
• Maatalous - noin 2 % (mutta tärkein kasvihuonekaasun, metaanin, tuottaja).

Kasvihuonekaasupäästöt eivät kuitenkaan saastuta ilmakehää vain suurten energia- tai raskaan teollisuuden yritysten toimesta ja siten edistä ilmastonmuutosta. Myös pienet ja keskisuuret pk-yritykset kärsivät, vaikkakin paljon pienemmässä määrin. Mutta myös - ja erityisesti - pienet yritykset voivat kantaa vastuunsa: ehkä helpommin kuin luulisi!

_{CO2-inventaarion} määrittäminen

SystemaattistenCO2-päästöjen säästöjen edellytyksenä on yrityksenne yksilöllisen hiilijalanjäljen (Corporate Carbon Footprint, CCF) eli yrityksenne ja/tai tuotteidenne_{CO2-inventaarion} oikea määrittäminen. Muut kasvihuonekaasut muunnetaan_{CO2-ekvivalenteiksi} inventaarion yhteydessä, ja ne myös kirjataan.

Määritys tehdään yleensä kansainvälisten ohjeiden, kuten kasvihuonekaasupöytäkirjan (GHG Protocol) tai ISO 14064-1 -standardin mukaisesti. Maailmanlaajuisesti on nyt vakiintunut seuraava päästöjen jaottelu:

Scope 1 - Organisaation toiminnasta aiheutuvat suorat päästöt, esimerkiksi yrityksen omistamista voimalaitoksista, ajoneuvokannasta tai kemiallisista prosesseista.

Scope 2 - Epäsuorat päästöt, jotka johtuvat organisaation ulkopuolelta hankitun energian tuotannosta, tämä on pääasiassa sähköä ja lämpöä.

Scope 3 - Epäsuorat päästöt, jotka johtuvat yrityksen toiminnasta, mutta eivät ole sen hallinnassa, esimerkiksi toimittajilta, palveluntarjoajilta, asiakkailta tai kierrätyksestä (tuotantoketjun alkupäässä ja loppupäässä).

Niin sanottu olennaisuusanalyysi on osoittautunut hyväksi. Sen avulla voidaan helposti määrittää_{CO2-päästöjen} vähentämispotentiaali ja johtaa toimenpiteet_{CO2-päästöjen} vähentämiseksi. Esimerkkejä ovat:

• Vihreän sähkön käyttö
• Nykyaikaisten, tehokkaiden laitteiden käyttö
• Ympäristöystävällinen lämmitys
• Ympäristöystävällinen ajo tai kuljetus
• digitaalitekniikan käyttö jne.

Yrityksen jäljelle jäävän hiilijalanjäljen oikeaa kirjaamista tai laskemista varten on suositeltavaa ottaa mukaan asiantuntija, joka tekee sen sopivien säädösten, kuten GHG-protokollan tai ISO 14064-1:2018 , mukaisesti. Kasvihuonekaasuinventaarionne uskottavuutta ja kestävyyttä voidaan myös lisätä merkittävästi tarkastamalla se riippumattoman elimen, kuten DQS:n, toimesta.

Miten organisaatiosta tulee ilmastoneutraali?

Jörg Roggensackin haastattelu, JR Management Services& Qualification.

DQS:n asiantuntija Altan Dayankac keskusteli Jörg Roggensackin kanssa siitä, miten yritykset voivat pyrkiä ja saavuttaa_{CO2-neutraalin} toiminnan. Roggensack on JR Management Services & Qualificationin omistaja ja pitkäaikainen DQS-auditoija.

Miksi on tärkeää olla hiilineutraali yritys?

Roggensack, mitä argumentteja käytätte vakuuttaaksenne muut organisaatiot "ilmastoneutraalista liiketoiminnasta"?

Hyvä kysymys! Yritän aina saada verkostossani olevat vastuulliset ihmiset kiinnostumaan aiheesta "ilmastoneutraali liiketoiminta" julkaisuilla kotisivuillani, Twitterissä ja Facebookissa sekä asianmukaisilla lehdistötiedotteilla. Lisäksi pyrin esimerkiksi välittämään, että päästötodistukset eivät ainoastaan vähennä päästöjä, vaan tukevat ja edistävät myös muita niin sanottujen "17 kestävän kehityksen tavoitteen" aiheita.

Yritän esimerkiksi myös saada pienet ja keskisuuret yritykset (pk-yritykset) innostumaan aiheesta mottona: "Paljon auttaa paljon". Jos pk-yritykset tarttuvat aiheeseen, me kaikki yhdessä voimme saavuttaa enemmän kuin yksittäiset suuryritykset, jotka nyt yhä useammin asettavat itselleen keskipitkän aikavälin tavoitteeksi ilmastoneutraaliuden. Kaiken kaikkiaan kestävän kehityksen alalla on kuitenkin vielä paljon parantamisen varaa.

Mitä lähestymistapoja suosittelet organisaatioille?

Kiinnostuneiden organisaatioiden tulisi etsiä sopiva kumppani eikä yrittää keksiä pyörää uudelleen. Suuremmat yritykset voivat toki palkata päteviä työntekijöitä henkilöstötoimintoihin suorittamaan itse asiaankuuluvat laskelmat kasvihuonekaasuprotokollan (erityisesti pienille yrityksille) tai ISO 14064-1-standardin mukaisesti.

Projektinhallinnan näkökulmasta ja kustannusten kurissa pitämiseksi ulkopuolisten asiantuntijoiden kanssa tehtävä yhteistyö on kuitenkin enemmän kuin hyödyllistä ja tarkoituksenmukaista. Hyvä palveluntarjoaja määrittää ensin CCF:n ja ehdottaa parannustoimenpiteitä. Yrityksillä, joilla on jo ISO 14001-, EMAS- tai ISO 50001 -sertifikaatti, on tässä suhteessa selviä etuja.

Kun parannukset on tehty, CCF määritetään uudelleen. Vasta sen jälkeen tapahtuu kompensaatio päästötodistusten avulla.

Mikä antoi vaa'an kallistua oman yrityksesi ilmastoneutraaliuden puolesta?

Toimin niin sanottujen "kunniallisen kauppiaan arvojen" mukaisesti. Kestävä kehitys on tässä keskeinen teema. Olen myös ISO 14001 -ympäristöstandardin DQS-auditoija ja EMASeasyTM-konsultti. Periaatteessa yritän toimia esimerkkinä siitä, mitä välitän pk-yrityksille auditoijana, konsulttina ja kouluttajana.

Pelkkä ISO 14001 - standardin mukainen sertifiointi tai EMAS-järjestelmän mukainen validointi ei ole minulle yhtä tärkeää kuin jatkuvien parannusten toteuttaminen ja arvojen "eläminen".

Mitä menetelmiä käytit lähestyäksesi tätä haastavaa tehtävää?

Koska olen entinen Braunin kotitaloustuotteiden operatiivinen johtaja Euroopassa, olen tottunut toteuttamaan vaativia tehtäviä tavoitteellisesti. Tässä tapauksessa pyysin kuitenkin ammatillista tukea saksalaiselta Fokus-Zukunft GmbH & Co. KG:LTÄ. Näin pystyin kirjaamaan CCF-arvoni oikein kasvihuonekaasupöytäkirjan mukaisesti.

Olin jo etukäteen toteuttanut kaikki mahdollisuuksieni mukaiset_{hiilidioksidipäästöjä vähentävät} toimenpiteet. Näihin kuuluvat mm:

• vihreän sähkön käyttö,
• digitaalinen kirjanpito,
• digitaalisten ja pilvipohjaisten toimistosovellusten johdonmukainen käyttö,
• ilmastoneutraalin verkkosivuston luominen,
• EURO 6 -ajoneuvon hankinta työmatkoja varten ja
• ympäristöystävällisesti lämmitettävien toimistotilojen vuokraaminen.

Miten onnistut toimimaan_{CO2-neutraalisti}?

Edellä mainittujen kasvihuonekaasupäästöjen välttämiseen ja vähentämiseen tähtäävien toimenpiteiden avulla emme vielä toimi_{CO2-neutraalisti}. Kompensoin myös jäljelle jäävät päästöt ostamalla päästösertifikaatteja. Tarkemmin sanottuna kyse on ilmastonsuojeluhankkeen tukemisesta päästöttömän vesivoiman tuottamiseksi Senegal-joella Malissa. Hiilijalanjälkeni, joka toimii lähtökohtana väistämättömien päästöjen kompensoinnissa, on CCF.

Ilmastoneutraali yritys: Mikä on taloudellinen kustannus?

Taloudelliset kustannukset pysyvät täysin rajoissa. Koko hanke, mukaan lukien ulkoinen tuki, sisäinen työ ja sertifikaattien osto, maksoi minulle noin 700 euroa. Tähän ei sisälly_{CO2-neutraali} verkkosivusto, joka maksoi vielä 150 euroa. Yhteensä tämä tekee minusta ilmastoneutraalin kolmeksi vuodeksi.

Koulutuskeskuksessani järjestämiäni seminaareja varten ostan säännöllisesti nykyisiä päästötodistuksia. Seminaarin osallistujille ei myöskään aiheudu lisäkustannuksia.

Herra Roggensack, kiitos paljon informatiivisesta haastattelusta!

Johtopäätökset: Ilmastoneutraali organisaatio

Pienet ja hyvin pienetkin yritykset voivat saada_CO2-taseensa nollaan. Tässä on osoittautunut hyväksi niin sanottu olennaisuusanalyysi, jonka avulla määritetään asiaankuuluvat_{CO2-päästöjen} vähennyspotentiaalit ja sen jälkeen johdetaan toimenpiteet_{CO2-päästöjen} vähentämiseksi, esimerkiksi vihreän sähkön käyttö, nykyaikaisten, tehokkaasti toimivien laitteiden käyttö, ympäristöystävällinen lämmitys, ympäristöystävällinen ajo tai liikenne ja digitaalitekniikan käyttö jne.

Jäljelle jäävän_{hiilidioksidipäästöjen} jalanjäljen (Corporate Carbon Footprint, CCF) asianmukaista kirjaamista ja laskemista varten on suositeltavaa käyttää asiantuntijaa, joka tekee sen sopivien sääntöjen, kuten GHG Protocol tai ISO 14064-1, mukaisesti.

Näin voidaan tukea sopivia hankkeita, joilla pyritään vähentämään_{hiilidioksidipäästöjä}, ostamalla sertifikaatteja, joilla voidaan kompensoida CCF:stä lasketut_{hiilidioksidipäästöt}. Näin ilmastoneutraaliuden tavoite on helppo saavuttaa.

Varmenteita ja ilmastonsuojeluhankkeita valittaessa on kuitenkin oltava varovainen. Samaan aikaan markkinoilla on myös monia epäilyttäviä tarjoajia.

DQS: Simply leveraging Quality.

Olemme auditointien ja sertifiointien, johtamisjärjestelmien ja prosessien asiantuntija - ja tämä erittäin menestyksekkäästi jo yli 35 vuoden ajan. Olemme perustettu Saksan ensimmäiseksi johtamisjärjestelmien sertifiointielimeksi, ja keskitymme siihen, miten yrityksiä johdetaan ja organisoidaan. Auditoimme noin 200 tunnustetun standardin ja määräyksen sekä yritys- ja yhdistyskohtaisten standardien mukaisesti. Tarjoamme työmme kautta johdolle selkeitä toimintaohjeita.

Auditointimme tekevät hyvistä asioista entistäkin parempia - ja näin mittaamme itseämme joka päivä. Lisäksi teemme menestyksestäsi näkyvää muutakin kuin ilmastojohtamisen. DQS:n sertifikaatit ovat kansainvälisesti tunnustettuja. Tämä luo luottamusta sekä yrityksesi sisällä että sen ulkopuolella.

Luottamus ja asiantuntemus

Tekstimme ja esitteemme ovat yksinomaan standardien asiantuntijoidemme tai pitkäaikaisten tilintarkastajien kirjoittamia. Jos sinulla on kysyttävää tekstin sisällöstä tai palveluistamme kirjoittajallemme, ota rohkeasti yhteyttä.